67 Percent Rule
- Reports (++)
- 2024-2025 (++)
- Spring-2025 (++)
- Fall-2024 (++)
- 2023-2024 (++)
- Spring-2024 (++)
- 2024年6月3日,2024年春季超载报告
- 2024年5月6日春季超载报告2021年2024年
- 2024年4月29日弹簧过载报告
- 2024年4月22日弹簧过载报告
- 2024年4月15日春季超载报告
- 2024年4月8日,2024年春季超载报告
- 2024年4月1日,2024年春季超载报告
- 2024年3月25日春季超载报告
- 2024年3月18日春季超载报告
- 2024年3月11日春季超载报告
- 2024年3月4日,2024年春季超载报告
- 2024年2月26日弹簧过载报告
- 2024年2月19日弹簧过载报告
- 2024年2月5日弹簧过载报告
- 2024年1月29日弹簧过载报告
- 2024年1月22日弹簧过载报告2021 2024
- 2024年1月15日春季超载报告
- 2024年1月9日,2024年春季超载报告
- 2024年1月4日,2024年春季超载报告
- 2023年12月18日弹簧过载报告2021 2024
- 2023年12月11日弹簧过载报告2021 2024
- 2023年12月4日弹簧过载报告2021年2024年
- Fall-2023 (++)
- Spring-2024 (++)
- 2022-2023 (++)
- Spring-2023 (++)
- 2020年春季过载报告2023
- 2023年春季过载报告
- 2023年春季过载报告
- 2023年4月24日2020年春季过载报告
- 2023年4月17日2020年春季过载报告
- 2023年4月10日,2020年春季过载报告
- 2023年4月3日,2020年春季过载报告
- 2023年3月27日春季超载报告2020
- 2023年3月20日春季超载报告2020
- 2023年3月13日2020年春季过载报告
- 2023年春季超载报告2020
- 2023年春季过载报告2020
- 2023年春季过载报告2020
- 2023年2月13日
- 2023年春季过载报告2020
- 2023年春季超载报告2020
- 2023年春季超载报告2020
- 2023年春季超载报告2020
- 2023年春季超载报告2020
- 2020年春季过载报告2023年
- 2020年春季过载报告2023年
- Fall-2022 (++)
- Spring-2023 (++)
- 2021-2022 (++)
- Spring-2022 (++)
- Fall-2021 (++)
- 2020-2021 (++)
- Spring-2021 (++)
- 2021年5月17日春季超载报告2018年2021年
- 2021年4月12日2018年春季超载报告
- 2021年3月29日春季超载报告2018
- 2021年3月15日春季超载报告2018
- 2021年3月8日春季超载报告2018年2021年
- 2021年3月1日春季超载报告2018年2021年
- 2018年春季超载报告
- 2018年春季超载报告2021年2月8日
- 2018年春季超载报告2021年2月1日
- 2018年春季超载报告
- 2018年春季超载报告
- 2018年春季超载报告
- 2018年春季超载报告2021年1月4日
- 2020年12月21日春季超载报告2018 2021
- 2020年12月14日春季超载报告2018 2021
- 2020年12月7日春季超载报告2018年2021年
- Fall-2020 (++)
- Spring-2021 (++)
- 2024-2025 (++)
- Additional-Information (++)
Agenda and Minutes
ED代码部分信息与助教每学期可以教的数量有关
Section 87482 of the Education Code
(a)(1)尽管有第87480条的规定,社区学院的管理委员会
district
是否可以聘用符合条件的个人作为一所完整的学校的临时教员
year,
但不得少于一学年的一个完整学期或一个季度. The employment
of
这些人员应根据需要额外的教员在一个特定的
semester
因为该学期或季度的学生入学率较高
as
与一学年的其他学期或季度相比,或因为一个教员
member
已被批准休假一学期、一季度或一年,或正在经历长期休假
illness,
并应根据所确定的需要,以雇用的人数为限
by the
社区学院区管理委员会.
(2)根据本分项规定雇用人员,可依据订立合同
a salary
for the entire semester or quarter.
(b)获豁免的临床护理教员除外的人
from this
根据第(c)款第(1)段规定的分部不得受雇于
any one
在本节规定的任何地区学习超过两个学期或三个季度
period of
three consecutive years.
(c)(1)尽管有第(b)款的规定,作为全职临床护理的人
faculty or as
兼职临床护理教师,每周教学时间见章节
87482.5 may
在本节规定的任何一个社区学院区工作最多四年
semesters
or six quarters.
87482.5 of the Education Code
(a)尽管有任何其他法律,受雇向成人或社区教授的人
每周在大学上课的时间不超过全职时间的67%
对具有可比职责的正式雇员的分配应列为
temporary
不得成为第87604条规定的合同雇员 . If the provisions
本节的条款与集体谈判协议的条款相冲突
in effect on or
在2009年1月1日之前,本节的规定适用于员工
subject to that
协议期满后的协议.
(b)根据本条雇用的人员作为日常替代服务
shall
不用于计算合同或正式工作资格的目的.
(c)(1)由根据本条例受雇的人在专业辅助活动中提供服务
section,
包括,但不一定限于,治理,员工发展,拨款写作,
and
建议学生组织不得用于计算资格的目的
for
除非在集体谈判中另有规定,合同或正式身份
agreement
适用于根据本条受雇的人.
(2)本分拆不得解释为影响分拆的要求
(d) of
Section 84362 .